進入職場後凡事都要解釋清楚才不會造成誤會,但總有些私事不是任何人都得知道的。今天 MF 彙集了5個「不須多做解釋」的辦公室話題,來看看你是否也心有戚戚焉?

職場不解釋事件#1:家庭背景狀況

一句「你家裡這樣,你確定這樣負擔得起嗎?」看似關心,實則是抱持著想要挖苦你的心態。當遇到涉及家庭關係或狀況的問題時,不管真實情況為何,都會踩到對方的私領域。這時候只要沒有被刻意抹黑或造謠,你其實可以選擇笑而不語,畢竟家務事不是人人都有權利參與的(延伸閱讀:「職場PUA」介紹及解決方法一次看!真正對你好的上司其實會...?)。

5個職場「不需解釋」事件盤點:感情、家庭...犯錯也不關你事吧?

職場不解釋事件#2:感情狀況

辦公室永遠不缺少的就是滿滿的八卦,那些三姑六婆可能會假藉關心幫你湊合的名義,試探之餘在背後變成他們茶餘飯後的話題。要知道你的感情生活、人生規劃與他們毫無干係,就算單身,也不過是自己的機運還沒到罷了(延伸閱讀:傑森史塔森與妻相差19歲!「年紀差」真的會成愛情毒藥嗎?)。

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職場不解釋事件#3:別人的事

在複雜職場生態中,難免會被人群歸類在各辦公室中不同派系。某些同事會趁機挑撥離間,被問到「他為什麼會這樣?」、「他這樣很討厭對不對?」等等問題時,你則可以反問會去對方為何會這樣問你,或是他自己的想法等等。不僅不易傷和氣,也比較不會為自己惹禍上身(延伸閱讀:愛抱怨、欺負新人...這10種「辦公室討厭鬼」惡行惡狀你遇過幾種?)。

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職場不解釋事件#4:任職原因

你的同事、親友並不是面試你的主管,你不需要為了安身立命而說明自己來這家公司的原因。那些人若不是想向你學習,多半都是以挖苦的心態詢問你的。你不用為了迎合他們而隨之起舞,做好自己的本分便足矣(延伸閱讀:念昆蟲系能幹嘛?心動系是?5個「大學冷門科系」介紹及出路!)!

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職場不解釋事件#5:犯錯原因

職場中難免會犯下一些錯誤,面對主管的盤問,有時候不多做解釋而直接坦承錯誤會比較妥當。就算最後在辯論之中得了理,你卻還是有可能在未來被上司記仇,往後都沒有好日子過了(延伸閱讀:月光族、落魄貴族必看!5大「消費壞習慣」盤點,存到第一桶金不是夢?)!

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