年後轉職熱潮即將到來，不少上班族都蠢蠢欲動，不過，無論在新的一年你是否考慮轉職，都可以藉此檢視自己是否擁有足夠的職場能力，曾從事人力仲介、現今在新加坡工作的知名部落客艾兒莎根據自己在職場上觀察，整理出成功工作者必備的7大職場能力，若你也能具備這些能力，下次加薪升職的名單上一定有你！
一、獨立思考能力
所謂的獨立思考能力，主要是自己有沒有個人觀點，要能合乎邏輯地分析事情，進而衍生出自己的觀點。雖然觀點沒有絕對對錯，但會有相對的合理性。
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二、危機處理能力
這是一項非常重要的能力。老闆或主管雇用你，就是希望你來協助解決問題。遇到危機時該如何化解，才能把傷害降到最低，是非常關鍵的。但是，危機處理能力非常需要依賴經驗，必須先判斷這個危機的輕重，然後想出數個解決方案與老闆或主管討論，同時比較各方案的優缺點，最好可以直接提供最佳方案。
三、團隊合作能力
團隊合作能力則是不管你在哪家公司上班，幾乎都是必要的，因為公司通常都是以團隊合作的方式進行，很難靠一己之力完成所有工作。所以，你必須先了解團隊中的每個人，減少合作中會產生的摩擦，並且把不同的工作交給適合的對象，也才能有效地運用團隊資源。
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