5個「NG工作習慣」默默拖垮你的效率,工作超忙卻沒成效?

身為辛勤的上班族,週一到週五得犧牲9小時生命認真工作打拼,內心自認是一個勤奮努力的好員工,但卻時常費盡心神卻得不到對等的成果回報?以下,五個「NG工作習慣」在此提供給你重新自我檢視一番!

5個「NG工作習慣」默默拖垮你的效率,工作超忙卻沒成效?

#1.設立時限但卻愛壓底線。

身為上班族,絕對都深知設立工作時限的重要性。現實是,能在截止日期前順利完成任務,並不一定,就表示能把事情給做好,就是一名好員工。

如果本身不幸患有重度「拖延症」症狀,總在最後一刻才趕鴨子上架,把工作給草草了結趕著交付出去,相信那終究也只是敷衍了事,難有好的成果展現。

 

#2.秒收電子信件訊息秒回。

工作時,對於跳出新郵件的訊息,總讓你忍不住好奇想點開?對於通訊軟體突然飄出紅字,也讓你耐不住想開啟消除的心?工作過程,若是看到信件就想看、跳出訊息就想回,不斷在收發信件與秒回訊息的結果,便容易讓你工作無法專注做好一件事,且因為這些外部訊息干擾,讓你不斷打斷原本的靈感思緒與工作節奏。

 

#3.易受同事干擾無法專注。

大家都希望營造和諧工作環境並與同事相處融洽,但再次就得提醒你,想要擁有好的工作效率,有時冷漠是必須!

工作過程中,遇到主管揪團訂下午茶、朋友突然敲你閒聊打屁、同事問你工作瑣事討論,或是這種親友的通訊情緒抱怨⋯⋯等,這類人際關係上的干擾。如你沒有適度的迴避或有意識地冷處理,便容易讓工作不斷被打斷且讓你不斷分心,無法真正專注於工作本身,便容易影響整體工作效率。

建議工作時要設立「專注結界」,戴耳機、關閉信件、手機調飛航模式,或是提醒周遭同事切勿打擾,營造一個高度專注的環境,才能讓工作產出有更好的品質與效率。

 

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