Boss可以是老闆，但不一定是「Leader領導者」！你的上司又是屬於哪一種？

5. Boss：「員工=幫我賺錢」/Leader：「培育人才」

▲對於很多老闆來說，員工就是達成目標的工具，既然我給你薪水了，你有什麼好不做的？一個人當兩三個用算是客氣；但對leader來說，他的團隊就是他的資產，所以培養你、教育你，你的成長相對也能督促著他的不懈怠！

6. Boss：「總是仰仗權威」/Leader：「釋放善意」

▲頤指氣使是不少老闆的共同特質，靠著手中的權力讓不聽話的人知道「小心你的飯碗不保」；但leader則是不一樣，光是他的人格魅力就會讓你心甘情願的為他賣命，他們會給人一種可靠、平易近人、親切卻又備受尊重的氣質，更重要的是「你相信他的能力」，對比起那種高高在上的老闆姿態，他們更像是資深、可靠的前輩！

7. Boss：「喚起恐懼」/Leader：「激發熱情」

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▲總是不夠「聰明」的老闆，他們總愛遵循傳統的做法與規範，用權力、恐懼來壓迫大家，員工看到他能閃多遠就閃多遠，讓人心生畏懼，從來就覺得把工作做好就可以下班，也不會想要更努力的去做到「更好」；相對於leader懂得激發員工的工作熱情，他會讓大家明白每個人的工作價值，無形中反而讓大家更有責任心和主動為工作所奉獻的熱忱！

8. Boss：「只會下令」/Leader：「詢問意見」

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▲管理水平只能算是中下級的老闆，他們就只懂得發號司令，習慣性的用「命令」的口吻來對待員工；但leader則會聰明的對待員工，他們會適當的放一些權限下去，在實施的過程中也會是情況的去詢問，不單是為了了解工作進度和成績如何，他們更想知道員工是不是會需要幫忙，會是遇到了困難還是有什麼新的想法，並給予建議去做討論，對他們來說，團隊合作的重點就是「溝通」！